Permisos Retribuidos
En el Estatuto de los Trabajadores de España se establecen una serie de permisos retribuidos que garantizan a los trabajadores el derecho a ausentarse del trabajo sin perder su salario en determinadas situaciones. Estos permisos abarcan diferentes circunstancias, como enfermedad, matrimonio, traslado, fallecimiento, entre otros. A continuación, se detallarán los distintos tipos de permisos retribuidos que contempla el estatuto.
Índice de Contenido
- Permiso retribuido por ingreso familiar y hospitalización
- Permiso retribuido por matrimonio
- Permiso retribuido por pareja de hecho
- Permiso por traslado
- Permiso retribuido por fallecimiento
- Conclusiones
-
Preguntas Frecuentes|FAQ
- ¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por ingreso familiar y hospitalización?
- ¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por matrimonio?
- ¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por pareja de hecho?
- ¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por traslado de domicilio?
- ¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por fallecimiento de un familiar?
- ¿Pueden ampliarse o mejorarse estos permisos mediante convenio colectivo?
- ¿El permiso parental es retribuido?
Permiso retribuido por ingreso familiar y hospitalización
El trabajador tiene derecho a ausentarse durante 5 días sin perder salario en caso de accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica que requiera reposo domiciliario de su cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad. También se incluye a cualquier otra persona que conviva en el mismo domicilio y requiera cuidados.
Permiso retribuido por matrimonio
El trabajador tiene derecho a 15 días naturales de permiso retribuido por matrimonio. Este plazo puede ser ampliado mediante convenio colectivo.
Permiso retribuido por pareja de hecho
Desde el 30 de junio de 2023, el permiso por pareja de hecho es equiparable al permiso por matrimonio. Los trabajadores tienen derecho a disfrutar de este permiso en las mismas condiciones que si se tratara de un matrimonio.
Permiso por traslado
El trabajador tiene derecho a un día de permiso retribuido por traslado de su domicilio habitual. Este permiso debe ser disfrutado en días laborables.
Permiso retribuido por fallecimiento
El trabajador tiene derecho a dos días de permiso retribuido por el fallecimiento de su cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad. En caso de que sea necesario un desplazamiento, el plazo se amplía en dos días.
Conclusiones
Estos son algunos de los permisos retribuidos más importantes que se encuentran en el Estatuto de los Trabajadores. Es importante tener en cuenta que estos permisos pueden ser ampliados o mejorados mediante convenio colectivo, pero nunca pueden ser renunciados a través de esta vía. Además, es importante destacar que el permiso parental de ocho semanas, aunque actualmente no es retribuido, es probable que en el futuro lo sea según la Directiva UE 2019/1158.
Preguntas Frecuentes|FAQ
¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por ingreso familiar y hospitalización?
Tienes derecho a ausentarte durante 5 días sin perder salario en caso de accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica que requiera reposo domiciliario de tu cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad. También se incluye a cualquier otra persona que conviva en el mismo domicilio y requiera cuidados.
¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por matrimonio?
Tienes derecho a 15 días naturales de permiso retribuido por matrimonio. Este plazo puede ser ampliado mediante convenio colectivo.
¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por pareja de hecho?
Desde el 30 de junio de 2023, el permiso por pareja de hecho es equiparable al permiso por matrimonio. Tienes derecho a disfrutar de este permiso en las mismas condiciones que si se tratara de un matrimonio.
¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por traslado de domicilio?
Tienes derecho a un día de permiso retribuido por traslado de tu domicilio habitual. Este permiso debe ser disfrutado en días laborables.
¿Cuántos días de permiso retribuido tengo por fallecimiento de un familiar?
Tienes derecho a dos días de permiso retribuido por el fallecimiento de tu cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad. En caso de que sea necesario un desplazamiento, el plazo se amplía en dos días.
¿Pueden ampliarse o mejorarse estos permisos mediante convenio colectivo?
Sí, estos permisos pueden ser ampliados o mejorados mediante convenio colectivo. Sin embargo, nunca pueden ser renunciados a través de esta vía.
¿El permiso parental es retribuido?
Actualmente, el permiso parental de ocho semanas no es retribuido. Sin embargo, es probable que en el futuro lo sea según la Directiva UE 2019/1158.
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